Vlerësimi karshi testimit dhe kontrollit
Living Democracy » Principals » TË NXËNIT » Veprimi » Vlerësimi karshi testimit dhe kontrollitStandardet e referimit
- Kërkojuni mësuesve të sjellin me vete një vlerësim të nxënësit, sipas rastit (nota, test, etj);
- Mësuesit formojnë grupe. Shpërndani fletën e punës 1;
- Mësuesit e studiojnë fletën e punës (punë individuale);
- Në grupe, ata krahasojnë cilat standarde të referencës zakonisht i marrin në konsideratë dhe cilat nuk i përdorin;
- Ata diskutojnë realizueshmërinë dhe vlerën e të vlerësuarit sipas kritereve të paraqitura në fletën e punës 1.
- Shpërndani fletën e punës 2;
- Anëtarët e grupit i përgjigjen pyetësorit;
- Ata kontrollojnë vlerësimin e tyre duke përdorur fletën e punës 2;
- Diskutim rreth pikave të forta dhe të dobëta në vlerësim.
Fletë pune 1
(bazuar në Demokracia në veprim, Vëll. I, Edukimi për demokraci, fq. 101)
http://www.living-democracy.com/sq/textbooks/volume-1/part-2/unit-5/chapter-2/lesson-4/
Ekzistojnë tri standarde të ndryshme themelore të referencës për vlerësimin dhe vënien e notave për arritjet e nxënësve:
- Kriteri individual: arritjet aktuale të nxënësit krahasohen me punën e tij të mëparshme.
- Kriteri objektiv: arritjet e nxënësit krahasohen me objektivat e të nxënit të përcaktuara paraprakisht.
- Kriteri social: arritjet e nxënësit krahasohen me ato të nxënësve brenda të njëjtës klasë ose të njëjtës grupmoshë
(Për më shumë informata për kriteret e lartshënuara, shih Demokracia në veprim, Vëll. I, Edukimi për demokraci, fq. 102) http://www.living-democracy.com/sq/textbooks/volume-1/part-2/unit-5/chapter-2/lesson-5/
Lloji i kriterit | Kriteri individual | Kriteri objektiv | Kriteri social |
Figura referente | Progresi në të nxënë | Objektivi i të nxënit | Lakorja normale e shpërndarjes, mesatarja aritmetike, devijimi |
Informacioni | Sa është nxënë në mes të kohës 1 dhe kohës 2? | Deri në ç’masë nxënësi i është afruar objektivit të të nxënit? | Sa i madh është devijimi i progresit individual prej mesatares? |
Lloji i vlerësimit | Testet, vlerësimi me gojë, raporti i progresit të të nxënit, forma e strukturuar e vëzhgimit | Test i orientuar në qëllimi, forma e strukturuar e vëzhgimit | Testi përfshirë notën, i orientuar në mesataren e klasës |
Implikimet pedagogjike | Shumë lart | Shumë lart | Përdoret shpesh për përzgjedhje; nuk është i rëndësishëm për orientim drejt përkrahjes së nxënësve |
Fletë pune 2
(bazuar në Demokracia në veprim, Vëll. I, Edukimi për demokraci, fq. 103)
http://www.living-democracy.com/sq/textbooks/volume-1/part-2/unit-5/chapter-2/lesson-6/
Pyetjet për vetëvlerësim
Procesi i të nxënit të nxënësve:
Si mund të sigurohem se nxënësit i kanë arritur objektivat? | |
A kanë përjetuar nxënësit rregullisht suksesin gjatë të mësuarit? | |
A janë ata të vetëdijshëm për përparimin që kanë bërë? | |
A u ofron mësimdhënia ime djemve edhe vajzave mundësi të barabarta për sukses? | |
A e bëjnë nxënësit me vetëdije vëzhgimin, kontrollin dhe përmirësimin e të nxënit të tyre dhe sjelljes së punës? | |
A u është ofruar nxënësve ndonjë udhëzim për t’i ndihmuar ata në të nxënë? | |
A munden nxënësit ta kontrollojnë dhe vlerësojnë vetë sjelljen e të mësuarit dhe rezultatet e tyre? | |
A u referohen nxënësit në vetëvlerësimin e tyre edhe objektivave, standardeve, kritereve ose nevojave të tyre? | |
A jam unë i vetëdijshëm për përparimin individual të nxënësve? | |
Si i identifikoj problemet e të nxënit të nxënësve individualë? | |
Si e vëzhgoj ndërveprimin social në klasë? | |
Si e mbaj regjistrin e vëzhgimeve dhe vlerësimeve për nxënësit individualë dhe për klasën në tërësi? | |
…
|
Disa pyetje në lidhje me procesin e të nxënit të mësuesit:
Si, kur dhe me kë reflektoj rreth mësimdhënies sime? | |
Si i lejoj nxënësit e mi të marrin pjesë? | |
Si e ndërlidh suksesin ose dështimin e nxënësve të mi me mësimdhënien time? | |
Si e dalloj përparimin tim në mësimdhënie dhe si mësoj unë si mësues? |